מענין אותי לדעת- (למרות שהמעסיק שלי לא יסכים לזה בחיים...)
אם באופן קבוע המשכורת שלי בנטו, זאת אומרת שכל ההורדות שלי- ביטוח לאומי, קופת גמל חלק עובד- הם על חשבון המעסיק.
האם הגיוני שגם לאחר שחזרתי מחופשת לידה והמעסיק צריך להפריש לי לקופת גמל על החופשת לידה, גם אז חלק עובד יהיה על חשבונו?
אם באופן קבוע המשכורת שלי בנטו, זאת אומרת שכל ההורדות שלי- ביטוח לאומי, קופת גמל חלק עובד- הם על חשבון המעסיק.
האם הגיוני שגם לאחר שחזרתי מחופשת לידה והמעסיק צריך להפריש לי לקופת גמל על החופשת לידה, גם אז חלק עובד יהיה על חשבונו?