שום הוצאת שם רע,
חלק ניכר מנשות האברכים הצעירות כיום שעובדות בהייטק (או בהנהלת חשבונות / רו"ח / יעוץ מס / גרפיקה / מזכירות) עובדות עם אינטרקציה כזאת או אחר עם גברים, משתדלות אומנם לשבת בנפרד עם בנות וכדו' ועדיין הבוס / ראש צוות / הקולגה הוא גבר,
וזה בהחלט מצוי ומקובל.
זה נכון, אבל זה לא מה שאנחנו קוראים לו "עבודה מעורבת", כשאני שומע עבודה מעורבת אני מבין שיש תערובת בין נשים לגברים ביום יום, בישיבה, באכילה, בחברה וכד'.
אצל גברים יש שני נושאים.
- גם הישיבה של גברים ונשים ביחד, שזה נשמע לי הרבה יותר קל, כי ברוב המקומות שאני ראיתי גם בלי להתאמץ מדי אפשר למצוא צוות שמורכב רק מגברים, או לבקש חדר רק עם גברים.
- יש גם עבודה "מעורבת" של חילונים וחרדים, ופה לנשים יש יתרון שהן תמיד יושבות ביחד. לגברים לעומת זאת זה יהיה משמעותית הרבה יותר קשה בגלל שאין הרבה גברים חרדים בהייטק, בטח ובטח לא בכמויות של נשים, ונשים גם מגיעות מהסמינר עם מודעות הרבה יותר גבוהה לצורת עבודה עם חילונים, לגברים שלמדו בישיבות אין את זה.
אז מה ששומעים מהנשים שעובדות בעבודות מעורבות זה לא נכון עבור שני הנושאים האלה, וגם החוסן שלהן מפני החברה החילונית בנוי יותר.