השתלמות קרן השתלמות מומלצת לעובדי הוראה

ליבושששש

משתמש רשום
יש כאן עובדי הוראה
שפתחו קרן השתלמות רגילה (לא ייעודית לעובדי הוראה)
והפרישו להם לקרן ההשתלמות אחוזים גבוהים כמו בקרן השתלמות לעובדי הוראה?
4.2% לעובד 8.4% למעסיק
במקום 2.5% לעובד ו 7.5% למעסיק?
מקפיצה, אשמח לתשובה אם יש למישהו...
יש לי קרן השתלמות בעגור,
חושבת עכשיו לפתוח קרן השתלמות רגילה ולא למורים.
יש מלא חברות, לפי מה כדאי להחליט אצל מי לבדוק..?
 

משושי

משתמש פעיל
מקפיצה, אשמח לתשובה אם יש למישהו...
יש לי קרן השתלמות בעגור,
חושבת עכשיו לפתוח קרן השתלמות רגילה ולא למורים.
יש מלא חברות, לפי מה כדאי להחליט אצל מי לבדוק..?
בגדול מחקה מדד S&P 500 במיטב או הראל שהם כשרים, מי שיתן דמי ניהול הכי זולים.
 

אוזן שומעת

משתמש צעיר
בהנחה שיש את אחד הסעיפים שאפשר למשוך קרן השתלמות לעו"ה, ולשלם מס 11% מהפרשות מעסיק, האם עדיין זה שווה בגלל שההפרשות גדולות וגם הסכום הכללי של ההשקעה והריבית דריבית יותר גדול, או שהאחוזים הנ"ל הם בשקלול של כל הרווחים
 

יוסיK

משתמש פעיל
יש כאן עובדי הוראה
שפתחו קרן השתלמות רגילה (לא ייעודית לעובדי הוראה)
והפרישו להם לקרן ההשתלמות אחוזים גבוהים כמו בקרן השתלמות לעובדי הוראה?
4.2% לעובד 8.4% למעסיק
במקום 2.5% לעובד ו 7.5% למעסיק?
לא נראה לי שיש אפשרות כזו
קרנות השתלמות מוגבלות למקסי' 10 אחוז מהמשכורת, עם החרגה של קה"ש לעובדי הוראה.
 

השקעות R הון

מנהל פורום השקעות
מנהל
מנוי פרימיום
לא נראה לי שיש אפשרות כזו
קרנות השתלמות מוגבלות למקסי' 10 אחוז מהמשכורת, עם החרגה של קה"ש לעובדי הוראה.
יש אפשרות כזאת.
ורבים וטובים התפכחו והתחילו להפריש לקרן השתלמות רגילה.
 

ליבושששש

משתמש רשום
האם יש למישהו ניסיון עם ניוד של קרן השתלמות מ'עגור' (של עובדי הוראה) לכל חברה אחרת..?
 

ליבושששש

משתמש רשום
השתמשתי במחשבונים של rהון וניסיתי להבין כמה מפסידים ומה מרויחים מלעבור לקרן השתלמות לא ייעודית למורים.
בפעם הראשונה הכנסתי דמי ניהול 0.21- זה מה שאני משלמת ב'עגור' (קרן למורים) הפקדה של 12.6% חיסכון ל7 שנים אחוז תשואה 3.5.
בפעם השניה הכנסתי דמי ניהול 0.55 (זה מה שהציעו לי בs&P) הפקדה של 10% אחוז תשואה 7% (ממוצעת לs&p?) אותם שנות חיסכון.
והרי התוצאות לפניכם.
קרן השתלמות רגילה
1706627881814.png

קרן למורים- עגור
1706627974345.png

צריך להוריד 11% מהפקדות מעסיק כ10000--- אם רוצים למשוך כמובן
והרי יוצא פחות או יותר אותו סכום....
בטווח של 10 שנים הפרש של 7000
בטווח של 20 שנה יש הפרש של 100,000
מה דעת המומחים..?
 

השקעות R הון

מנהל פורום השקעות
מנהל
מנוי פרימיום
אחוז תשואה 7% (ממוצעת לs&p?)
צריך לחשב 10% תשואה.
לא שתקבלו את ה10% יותר מסתבר שתקבלו פחות או יותר. כי לפגוש את הממוצע של 10% צריך להיות 30 שנה בהשקעה.
 

nechamizak

משתמש סופר מקצוען
השתמשתי במחשבונים של rהון וניסיתי להבין כמה מפסידים ומה מרויחים מלעבור לקרן השתלמות לא ייעודית למורים.
בפעם הראשונה הכנסתי דמי ניהול 0.21- זה מה שאני משלמת ב'עגור' (קרן למורים) הפקדה של 12.6% חיסכון ל7 שנים אחוז תשואה 3.5.
בפעם השניה הכנסתי דמי ניהול 0.55 (זה מה שהציעו לי בs&P) הפקדה של 10% אחוז תשואה 7% (ממוצעת לs&p?) אותם שנות חיסכון.
והרי התוצאות לפניכם.
קרן השתלמות רגילה
צפה בקובץ המצורף 1563769
קרן למורים- עגור
צפה בקובץ המצורף 1563771
צריך להוריד 11% מהפקדות מעסיק כ10000--- אם רוצים למשוך כמובן
והרי יוצא פחות או יותר אותו סכום....
בטווח של 10 שנים הפרש של 7000
בטווח של 20 שנה יש הפרש של 100,000
מה דעת המומחים..?
כדאי לחשב עוד 2 פרמטרים:
1. עובד יכול להפקיד באופן עצמאי בקופת גמל או במסחר את עצמאי את הפער בין אחוזי ההפרשה של העובד לקרן השתלמות רגילה לעומת קרן השתלמות של עובדי הוראה. יהיה על זה מס, אבל גם תשואה שמתווספת להפקדות ולרווחים בקרן ההשתלמות.
2. מאמינה שעם השנים וצבירת הון גדול יותר בקרן השתלמות, ניתן יהיה להוזיל את דמי הניהול ולהתמקח עליהם.
 

אוזן שומעת

משתמש צעיר
@מקצועי בלבד
כשמנכים 11% מחלק מעסיק במקרים של משיכה, זה רק מהקרן או גם מהרווחים, כלומר אם זה גם מהרווחים אז ברור שלא שווה למי שלא עושה שבתון ללכת על זה כי ה11% האלה זה יותר מה0.9 אחוז שהוא מפקיד יותר.
אבל אם זה רק מהקרן אז בעצם כל הרווחים של הכסף הזה מגיע אלי.
מה נכון?
 

השקעות R הון

מנהל פורום השקעות
מנהל
מנוי פרימיום
איך באמת מבצעים את זה
וכונתי בשמירה על אחוזי ההפרשה הגבוהים של 8.4 ו 4.2
יש כאלה שמדווחים כאן שהמשיכו להפריש להם אחוזים גבוהים.
אבל גם אם לא יפרישו את האחוזים הגבוהים
האחוזים הגבוהים האלו זה בעיקר פיקציה
נותנים אותם רק למי שיוצא לשבתון (או בפרישה).
אם אתם רוצים לחתן עם זה ילדים, לא תקבלו אותם.
 

מנוחי_מ

משתמש פעיל
איך באמת מבצעים את זה
וכונתי בשמירה על אחוזי ההפרשה הגבוהים של 8.4 ו 4.2
יש כאלה שמדווחים כאן שהמשיכו להפריש להם אחוזים גבוהים.
אבל גם אם לא יפרישו את האחוזים הגבוהים
האחוזים הגבוהים האלו זה בעיקר פיקציה
נותנים אותם רק למי שיוצא לשבתון (או בפרישה).
אם אתם רוצים לחתן עם זה ילדים, לא תקבלו אותם.
אם אכן מפרישים את אחוזי ההפרשה הגבוהים לקרן רגילה זה לא תלוי בשבתון או בפרישה
מכיון שזו קרן רגילה ולא צריך אישור מהמעסיק על משיכת כספים
 

מקצועי בלבד

Moderator
מנהל
מנוי פרימיום
@מקצועי בלבד
כשמנכים 11% מחלק מעסיק במקרים של משיכה, זה רק מהקרן או גם מהרווחים, כלומר אם זה גם מהרווחים אז ברור שלא שווה למי שלא עושה שבתון ללכת על זה כי ה11% האלה זה יותר מה0.9 אחוז שהוא מפקיד יותר.
אבל אם זה רק מהקרן אז בעצם כל הרווחים של הכסף הזה מגיע אלי.
מה נכון?
גם מהרווחים.
 
החלפת המידע בפרום הינה בין משקיעים חובבנים, ואינה מהווה תחליף ליעוץ מקצועי.

אולי מעניין אותך גם...

אשכולות דומים

הפרק היומי

הפרק היומי! כל ערב פרק תהילים חדש. הצטרפו אלינו לקריאת תהילים משותפת!


תהילים פרק קכד

א שִׁיר הַמַּעֲלוֹת לְדָוִד לוּלֵי יְהוָה שֶׁהָיָה לָנוּ יֹאמַר נָא יִשְׂרָאֵל:ב לוּלֵי יְהוָה שֶׁהָיָה לָנוּ בְּקוּם עָלֵינוּ אָדָם:ג אֲזַי חַיִּים בְּלָעוּנוּ בַּחֲרוֹת אַפָּם בָּנוּ:ד אֲזַי הַמַּיִם שְׁטָפוּנוּ נַחְלָה עָבַר עַל נַפְשֵׁנוּ:ה אֲזַי עָבַר עַל נַפְשֵׁנוּ הַמַּיִם הַזֵּידוֹנִים:ו בָּרוּךְ יְהוָה שֶׁלֹּא נְתָנָנוּ טֶרֶף לְשִׁנֵּיהֶם:ז נַפְשֵׁנוּ כְּצִפּוֹר נִמְלְטָה מִפַּח יוֹקְשִׁים הַפַּח נִשְׁבָּר וַאֲנַחְנוּ נִמְלָטְנוּ:ח עֶזְרֵנוּ בְּשֵׁם יְהוָה עֹשֵׂה שָׁמַיִם וָאָרֶץ:
נקרא  8  פעמים

לוח מודעות

למעלה