- הוסף לסימניות
- #1
התחלתי לעבוד כמורה בתיכון במסגרת ”עוז לתמורה” המנהל סיכם איתי שיהיה לי 33 אחוזי משרה. בתלוש הראשון נוכחתי לראות שיש לי רק 29 , כאשר ניגשתי לבירור הדבר, הוא טען שכיוון שאני מגיע רק יום בשבוע לא יתכן יותר מ29 אחוז משרה ואין לו מה לעשות בנידון (אע”פ שידע זאת כאשר סיכמנו על 33 אחוז משרה.
1. האם לדעתכם בהיקף שעות כזה של יום בשבוע אין דרך לקבל יותר אחוז משרה?
2. האם יש הבדל מבחינת וותק במשרד החינוך בין 29 ל33 אחוז משרה?
1. האם לדעתכם בהיקף שעות כזה של יום בשבוע אין דרך לקבל יותר אחוז משרה?
2. האם יש הבדל מבחינת וותק במשרד החינוך בין 29 ל33 אחוז משרה?
הנושאים החמים

Reactions: דוד פרידמן השני1 //