- הוסף לסימניות
- #321
אני מתכוון שבד"כ לא.אתה מתכוון שקרן של מורים עדיפה?!
והרבה סוכנים לא מבינים זאת ב'מקצועיותם הרבה'
אני מתכוון שבד"כ לא.אתה מתכוון שקרן של מורים עדיפה?!
למה 6 שנים? אם זה בשביל 'ביטוח' שיהיה אפשרות לצאת לשבתון ולקבל משכורת חודשית מסויימתממה שאני הבנתי במקרה שלך כיון שכבר עברו 4 שנים. אם יש צד לצאת לשבתון אפילו עוד כמה אולי כדאי לשקול להמשיך בקרן השתלמות למורים למשך 6 שנים רצופות(במקרה שלך נישאר לך שנתיים) כך שתמיד יהיה את האופציה לצאת לשבתון (שוב למי שיש כזה צד) ומיד בתום ה6 שנים להתחיל קרן השתלמות הרגיל
ככה לא מפסידים את האופציה לצאת לשבתון (לא חייבים לצאת בשנה השביעית . אלא מהשנה השביעית)
זה חוק חדשהיה כאן שמועה על קרן השתלמות רגילה שעדיין
מפרישים לה את ההפרשות הגבוהות
יש למישהו מידע ?
תודה רבה
יש חברות שזה אפשרי, ויש חברות שלא.היה כאן שמועה על קרן השתלמות רגילה שעדיין
מפרישים לה את ההפרשות הגבוהות
יש למישהו מידע ?
תודה רבה
כיום זה החוקיש חברות שזה אפשרי, ויש חברות שלא.
כתבתי ממה שאני יודעת במציאות ממש לאחרונה.כיום זה החוק
אפשר להתעקשכתבתי ממה שאני יודעת במציאות ממש לאחרונה.
מקור??זה חוק חדש
לא כל המעסיקים כבר מפרישים כך.
כלומר שיתכן שעד עכשיו הפרישו לה בקרן רגיל את ההפרשה הגבוהה וכעת זה ישתנה ?זה חוק חדש
לא כל המעסיקים כבר מפרישים כך.
צריך לבקשכלומר שיתכן שעד עכשיו הפרישו לה בקרן רגיל את ההפרשה הגבוהה וכעת זה ישתנה ?
לבקש שיורידו לה בהפרשה?צריך לבקש
שיעלולבקש שיורידו לה בהפרשה?
אני לא מביןשיעלו
זה נראה שכןאני לא מבין
אשמח אם משיהו יכול לעשות סדר
מורה בחינוך העצמאי
שבחרה קרן השתלמות כללית יכולה לדרוש שהמעסיק יפריש לה , מהפרשות המעסיק בשיעור 8.4%
אפילו שהיא בחרה ללכת למסלול הכללי והרגיל ?
יש מה לנסות ?
יש מה להתעקש ?
אנצל את הבמה לשאלה נוספתזה נראה שכן
ניתן לדרוש
האם יש כאן כאלה שניסו לדרוש מהחינוהע"צ שיפריש להם 8.4 לקרן השתלמות כללית , והצליחוזה נראה שכן
ניתן לדרוש
איך יודעם איזה קרן השתלמויות הכי שווה להפקיד?הקדמה:
קרן השתלמות מופרשת לעובדי הוראה לצורך יציאה לשבתון
ההפרשות הן 12.6% מהשכר קובע לפנסיה וכפי שיבואר בפירוט להלן.
נכון להיום עובד הוראה (מורה/גננת) שמקבל תקן נדרש לפנות לבנק בינלאומי ולחתום על פתיחת קרן השתלמות.
עובדי הוראה רבים אינם יודעים שאמנם זאת ברירת המחדל
אבל לא בהכרח האפשרות הטובה עבורם
אכתוב כאן סקירה קצרה
סיכום מעלות וחסרונות
זהו תוכן חובה לקריאה לכל עובד/ת הוראה שמופרשת עבורו/ה קרן השתלמות כחוק.
הפיצו לכל המורים, המורות והגננות!
לפני שתקבלו החלטה איזו קרן טובה עבורכם
תצטרכו להחליט האם להשתמש בכספי קרן ההשתלמות ליציאה לשבתון,
או תעדיפו לחסוך את הכספים לשימוש עתידי.
באם התכנון שלכם לצאת לשבתון:
עדיף לחסוך בקרן השתלמות של הסתדרות המורים.
מעלות:
- הפרשות מעסיק 8.4% משכר. שהן 0.9% יותר מקרן השתלמות רגילה.
- בשנת שבתון יש הפרשות לפנסיה !!
- מענקי שכר לימוד למשתלמים. (112 שעות לימוד = גמול, כל גמול מעלה 1.2% מהשכר. אפשר לצבור 16 גמולים = 19.2%. תעודת B.A. מוסיף 8.75 גמולים = 10.5%.)
- יציאה לשנת השתלמות ושבתון, מוסיף שנה לוותק.
חסרונות:
- אין מענק עבודה (מס הכנסה שלילי).
- אין נזילות. הכסף שנצבר מיועד ליציאה לשבתון ולכן גם לאחר 6 שנים אינו נזיל למשיכה הונית ברוב המקרים. (רק למי שיצא לשבתון פעם אחת. או בפיטורין ובמקרים קשים ל"ע. במשיכה הונית העובד זכאי רק ל 89% מהפרשות המעביד. כך שמי שלא מתכוון לצאת לשבתון, לא נותר לו מעלה בקרן השתלמות למורים רק חסרונות.)
- הכסף מושקע באופן סולידי שלא מניב הרבה.
באם התכנון לחסוך את כספי קרן ההשתלמות לטווח ארוך ולוותר על היציאה לשבתון:
ככל הנראה עדיף לכם לחסוך בקרן השתלמות שמשקיעה 100% במניות
בעזרת ה' התשואה תהיה נאה יותר.
רשימת קרנות ההשתלמות הכשרות כאן>>>
חשוב לדעת ! עובדי הוראה זכאים להפרשת מעסיק לקרן השתלמות 8.4% מהשכר (והעובד מפריש עוד 4.2%. סך הכל: 12.6%). אם תבחרו להפריש לקרן השתלמות רגילה המעסיק יפריש עבורכם רק 7.5% מהשכר (והעובד מפריש 2.5% עוד. סך הכל: 10%)
תשואות
תשואות העבר של קרנות השתלמות מנייתיות עומדות על כ 10%
בעוד שתשואות העבר של קרנות השתלמות למורים וגננות הניבו פחות מ4% במסלולים הכללים.
ובמסלולי הלכה פחות מ2%!
ניתן להשתמש במחשבון שלי לחישוב פערים וכדאיות. (תשואות העבר אינם אינדיקציה לתשואות העתיד!)
חשוב לדעת השקעה בקרן השתלמות מניות מסוכנת מאוד למי שאינו מבין את משמעות ההשקעה.
מעלות:
חסרונות:
- תשואה טובה.
- נזיל אחר 6 שנים.
עובדי הוראה צעירים אמורים להעדיף קרן השתלמות רגילה וגם מבוגרים יותר כדאי להם לשקול את העניין בחיוב.
- הפקדות מעסיק והעובד נמוכות יותר כמו שכתבתי.
- דמי ניהול יקרים יותר.
נכון להיום רוב ככל עובדי ההוראה חוסכים בקרן השתלמות למורים וגננות.
עם זאת בכל שלב ניתן לחשב מסלול מחדש.
אם קיבלת תקן עכשיו (מזל טוב!)
או שאת רוצה לחשב מסלול מחדש ומהיום להפקיד לקרן השתלמות רגילה.
התהליך פשוט מאוד
קודם יש להצטרף בחברה
חפשו בדפדפן את צמד המילים: הצטרפות לקרן השתלמות או ליין - שם חברה. (הפניקס, הראל אינפיניטי וכו')
שימו לב! בטופס ההצטרפות המקוון שתמצאו באתר החברה
תדרשו למלאות גם פרטי מעסיק
אין מה להיבהל
פרטי המעסיק
כתובים בתלוש השכר
לאחר מכן צריך לפנות למעסיק ולמלאות טופס ויתור
מצורף טופס לדוגמא לעובדי חינוך העצמאי.
בהצלחה!
לקריאה נוספת כנסו כאן>>>
וואט?!?!?!?!זה נראה שכן
ניתן לדרוש
ככל ומדובר בהשקעה לטווח ארוך, יש להגדיל את החלק המנייתי בהשקעה.איך יודעם איזה קרן השתלמויות הכי שווה להפקיד?
מהו החוק החדש?זה חוק חדש
לא כל המעסיקים כבר מפרישים כך.
מעכשיו, תהיו הראשונים לקבל את כל העדכונים, החדשות, ההפתעות בלעדיות, והתכנים הכי חמים שלנו בפרוג!
חלה שגיאה בשליחה. נסו שוב!
לוח לימודים
מסלולי לימוד שאפשר להצטרף
אליהם ממש עכשיו:
תהילים פרק כד
אלְדָוִד מִזְמוֹר לַיי הָאָרֶץ וּמְלוֹאָהּ תֵּבֵל וְיֹשְׁבֵי בָהּ:בכִּי הוּא עַל יַמִּים יְסָדָהּ וְעַל נְהָרוֹת יְכוֹנְנֶהָ:גמִי יַעֲלֶה בְהַר יי וּמִי יָקוּם בִּמְקוֹם קָדְשׁוֹ:דנְקִי כַפַּיִם וּבַר לֵבָב אֲשֶׁר לֹא נָשָׂא לַשָּׁוְא נַפְשִׁי וְלֹא נִשְׁבַּע לְמִרְמָה:היִשָּׂא בְרָכָה מֵאֵת יי וּצְדָקָה מֵאֱלֹהֵי יִשְׁעוֹ:וזֶה דּוֹר (דרשו) דֹּרְשָׁיו מְבַקְשֵׁי פָנֶיךָ יַעֲקֹב סֶלָה:זשְׂאוּ שְׁעָרִים רָאשֵׁיכֶם וְהִנָּשְׂאוּ פִּתְחֵי עוֹלָם וְיָבוֹא מֶלֶךְ הַכָּבוֹד:חמִי זֶה מֶלֶךְ הַכָּבוֹד יי עִזּוּז וְגִבּוֹר יי גִּבּוֹר מִלְחָמָה:טשְׂאוּ שְׁעָרִים רָאשֵׁיכֶם וּשְׂאוּ פִּתְחֵי עוֹלָם וְיָבֹא מֶלֶךְ הַכָּבוֹד:ימִי הוּא זֶה מֶלֶךְ הַכָּבוֹד יי צְבָאוֹת הוּא מֶלֶךְ הַכָּבוֹד סֶלָה:
הנושאים החמים


Reactions: רוצה בחיי, ג'נטלמן ו-שמואלזון3 //