גם אני אתרום את השנקל שלי.
העובדות החרדיות מתחלקות בגדול לכאלה שבאו לעבוד ראש קטן, רוצות לצאת בזמן , לא ממש מענין אותן ממשהו מעבר, יעשו רק מה שהן יודעות ומה שלא- יודיעו לבוס שהן לא יודעות.
בד"כ האנגלית שלהן לא מספיק טובה וזה בעייתי מאד מאד גם לבנות שבזמן הלימודים היו מצוינות. המעסיקים בארץ לא מחפשים "כותבי קוד" סטייל הודו אלא אנשים שיודעים ללמוד ולהתקדם לבד, ובשביל זה חייבים אנגלית מצוינת.
הזן הנ"ל ירויח בד"כ מעט , יתקשה למצוא עבודה וכמעט ולא יתקדם.
בנות עם ראש גדול, אנגלית טובה ונסיון שמוכנות לעבוד בסביבה מעורבת ולא חושבות בראש של פעם להשאר באותו מקום עד הפנסיה אלא מוכנות לעבור מקום עבודה כל 3-5 שנים- ירויחו הרבה הרבה הרבה יותר.
הנסיון שלי הוא מאזור המרכז, לא יודעת מה קורה בירושלים.
אני לא מחווה דעה אלא רק אומרת שההבדל בין שני סוגי העובדות לעיל' הוא ממש כמו שני תחומי עיסוק שונים. הפער בשכר יהיה מן הסתם מעל 10K.
חוץ מזה כל הדיון על ברוטו-נטו הוא מגוחך.
הפער נובע לא רק ממס הכנסה (שאנ"ש האמונים על מעשר כספים יכולים לקבל החזר מאד ניכר ממנו, 35% + ריבית) אלא על פנסיה וקרן השתלמות שהם כסף ששמור לעובד לטובתו.
הלואי על כולם פער גדול בין נטו לברוטו!
אני חושבת שחשוב מאד להדגיש, ש
מאד מאד לא פשוט לעבוד בסביבה מעורבת.
יש המון נסיונות, שלרוב הנשים החרדיות יהיה מאד קשה לעמוד בהן.
כמובן שאין דינו של משרד ממשלתי עם 70% חרדיות לסטארט אפ תל אביבי עם אפס חרדיות, ויש המון אפשרויות אחרות בין שני המקומות הנ"ל, אבל מדגישה שוב, מניסיון אישי של הרבה שנים, שלאישה סטנדרטית, שצריכה חברה, ומושפעת מחברה, זה מאד מאד לא פשוט.
גם נשים שחושבות שהן חזקות יותר- צריכות לקחת בחשבון שזה ניסיון רוחני יומיומי וקשה מאד.
ומלכתחילה- בכלל לא מומלץ, למרות המספרים הקורצים שתוארו פה.
ודרך אגב, שמעתי כבר על מקרים בודדים במקומות חרדיים שגם מרוויחות יפה מאד.
ועוד דרך אגב, גם במקומות חרדים, צריך מאד להיזהר מבחינה רוחנית. נשים חושבות שזה המשך של הסמינר, ומתנהגות בהתאם- גם מבחינה של דיבור עם גברים, וגם מבחינת לבוש- קל להיות מושפעת כשאת יוצאת מנקודת הנחה שכל מי שמסביבך היא בסדר.
כל זה מלב כואב, ומעיניים שראו כבר הרבה, בכל המקומות שתוארו למעלה.