הוצאת ילדים מהמעון

[shak10]

לפי החוק, האם מותר להנהלת המעון להוציא ילדים שהוריהם לא שלמו ובאיזה תנאים?

 

[שירו]

כן, הם יכולים בכמה תנאים, זה מפורט בחוזה שחתמו בתחילת שנה.

 

[shak10]

איזה תנאים?
ההורים לא בדיוק זוכרים על מה הם חתמו.

 

[shak10]

אין לאף אחד מידע שיכול לעזור?
מדובר באישה כחודש לפני לידה שנשארה בבית עם שלוש ילדים קטנים.
כל יום שהיא איתם יורד לה גם מהחופשת לידה שגם ככה מדובר בסכום מגוחך...
האמא עובדת באותו מעון וחודשיים הם לא שלמו לה משכורת וגם כשהם משלמים בד"כ זה צ'ק שמגיע אחרי ה-15...
עכשיו הם שאלו אם להוציא את הילדים לגמרי מהרשימות.

 

[A052]

אני לא כ"כ מבין את הסיפור,
אבל אם מדובר על מעון שהיא עובדת בו ומוצאים לה את הילדים ממנו!?
אז מה אפשר עוד לעשות? שתנסה לפנות למשרד התעסוקה. http://www.molsa.gov.il/Shimushon/ContactUs/Public/Pages/ContactUsForm.aspx

 

[sl הנהלת חשבונות וחשבות שכר]

אין לאף אחד מידע שיכול לעזור?
מדובר באישה כחודש לפני לידה שנשארה בבית עם שלוש ילדים קטנים.
כל יום שהיא איתם יורד לה גם מהחופשת לידה שגם ככה מדובר בסכום מגוחך...
האמא עובדת באותו מעון וחודשיים הם לא שלמו לה משכורת וגם כשהם משלמים בד"כ זה צ'ק שמגיע אחרי ה-15...
עכשיו הם שאלו אם להוציא את הילדים לגמרי מהרשימות.

אם היא לא משלמת ובחוזה רשום שאם לא משלמים אז מוציאים אז מה היא אוצה בדיוק

 

[שקדיה]

אם הבנתי נכון-
היא רוצה שהמעון הזה ישלם לה משכורת כדי שיהיה לה אפשרות לשלם להם חזרה
הזוי.

 

[shak10]

הבנת נכון!
ובינתיים היא מפסידה שעות עבודה כשהיא בבית עם הילדים, מה שגורם לה להפסד גם מהסכום שיגיע לה אחרי הלידה מביטוח לאומי.
השאלה אם יש מה לעשות כי מהמעון מחכים שהיא תשלם להם ואז הם גם ישלמו לה את המשכורות.
(כנראה הם בטוחים שיש לה מליונים בבנק...)

 

[A052]

הלנת שכר היא עבירה פלילית חמורה, עם פיצוי גבוה וקנס כספי בצידה.
אני לכאורה הייתי עוזב את העבודה שם, ומעביר את הילדים למקום אחר.

 

[shak10]

היא לא יכולה לעזוב כרגע כי היא חודש לפני לידה, אין לה גם מקום אחר כרגע לילדים והאפשרות היחידה זה להיות בבית עם ארבעה ילדים מגיל שלוש ומטה מיד אחרי לידה, לשנה הבאה הילדים באמת רשומים במקום אחר והיא גם לא מתכננת להמשיך לעבוד שם.

 

[A052]

אפשר לצאת לחופשת לידה החל מחודש לפני הלידה.
ואפשר לחפש גנים פרטיים.
אני לא חושב שזה המומלץ במצבם, אבל השאלה מה האלטרנטיבה.

בנוסף לתבוע אותם בבית דין על הלנת שכר והמסתעף.

 

[shak10]

במקרה שהיא יוצאת מעכשיו לחופשת לידה, היא יכולה להתחיל לעבוד לפני שעוברים 15 שבועות מהלידה?

 

[שרינה]

שתלך דחוף לחתום אבטלה, הם נותנים בקלות לפני לידה
אחר כך שתדרוש פיצויים על הלנת שכר וכו