מישהו הזמין ספק?

השבוע ישבתי בפגישה עם מישהי וחוויתי הרגשת דה ז'ה וו, הרגשתי שכבר הייתי בסיטואציה הזאת ושמעתי בדיוק את אותן המילים שיצאו לה מהפה כבר בעבר.
בעצם, אני מכירה אותן כי אמרתי אותן בעצמי לפני כמה שנים.
ובזמנו לא היה לי עם מי להתייעץ, לכן לקח לי יותר זמן להבין את זה לבד.

אותה אישה, מפתחת תוכנה בכירה, מלאה בניסיון וידע, החזיקה צוותים שלמים על הכתפיים, הכל טוב

המשפט שלה היה:
למה שירצו דוקא אותי לתפקיד הזה? יש הרבה יותר טובים ממני בתכלס…

מזדהה? גם לך עברה המחשבה הזאת בראש?

אבל אני מספרת את זה כי שמעתי את אותו המשפט בדיוק לא מאחת ולא משתיים

התשובה שלי אליה היתה קודם כל שאלה, כי יהודי תמיד עונה בשאלה :)
אמרתי לה: בואי תגידי לי את, מה הידע המיוחד שאת מביאה איתך לתפקיד הספציפי הזה, מה את יכולה לתרום לחברה הזו?


כשאתם מגיעים לראיון עבודה, הגישה הפנימית שלכם מאד משפיעה על מה שאתם משדרים החוצה, גם בלי להתכוון.
כאשר אתם במוד של "ספקי פתרונות", למנהל הזה יש איזושהי בעיה (פרוייקט שצריך לבצע/צוות שצריך לאייש/קוד שצריך להיכתב בטכנולוגיה מסוימת) ולכם יש את הפיתרון (הידע/הניסיון/המוטיבציה/הכישורים) -
זה נשמע אחרת לחלוטין ועובר בביטחון.
לעומת,
כאשר אתם במוד של "מחפשי עבודה", אולי ירחם המרחם ויטה את ליבו של המראיין לטובה ויסכים לקבל אתכם לעבודה, והלואי שבתנאים סבירים שישתלמו לכם…

אתם בטח כבר שמים לב בעצמכם להבדל…
וההבדל הזה הוא מהותי ומשודר החוצה בלי לתכנן, רק מעצם צורת התודעה שלכם.

חשוב מאד להתכונן לראיון עבודה כמו שצריך, ואם צריך עזרה - אז לקחת אותה.
אבל חובה להגיע למצב שברור לכם מהן הנקודות שבהן אתם חזקים, מה ה"סיפור" המקצועי שלכם ואיזה פיתרון אתם מביאים איתכם לצורך של החברה.

זה קריטי בראיון עבודה,
וגם עוד לפני - קורות החיים והמכתב המקדים צריכים להיות גם הם מועברים באותה גישה.

שבוע מבורך ובהצלחה רבה!
על המחבר
ברכי ש
ברכי שפירו - מומחית בליווי נשים חרדיות למציאת עבודה

קצת עלי,
צמחתי מפיתוח תוכנה, אבל מעבר לפיתוח מאד אהבתי תמיד את העבודה עם האנשים.
אחרי מספיק שנים בהייטק - עברתי לצד השני כמגייסת, ליויתי תהליכי מיון וגיוס, חקרתי את עולם העבודה המשתנה, דבר שהתעצם בעקבות משבר הקורונה ופיתחתי אסטרטגיות מציאת עבודה מתקדמות.

אחרי הניסיון שצברתי בעבודה משני צידי המתרס, אני יודעת שלאישה חרדית יש אתגרים שאין לכל אישה בעולם זה:
השפה, המונחים, הערכים, הקונפליקטים התורניים וההלכתיים - כל אלו מלווים את יומה, את החלטותיה ואת מעשיה. בכל מה שאני עושה - אני מאמינה בקידום ציבור הנשים שלנו מתוך שמירה על כל אלו.
הדרך שלי היא קידום נשים חרדיות להצלחה, כל אחת מן המקום שבו היא נמצאת.

כיום אני מביאה את הידע הטכנולוגי שלי והניסיון הרב בגיוס במגוון תחומים לעבודתי היומיומית בליווי נשים חרדיות למציאת עבודה.
יחד אנחנו בונות אסטרטגיה לניהול תהליך מציאת העבודה, עובדות על כתיבת קו"ח איכותיים, מתרגלות איך לפנות למגייסים באופן שיגרום להם לענות ולהתרשם, להתראיין במקצועיות ובביטחון עצמי ולעשות את כל ההשתדלות כדי למצוא משרה טובה ומתאימה בעז"ה.

תגובות

אין עדיין תגובות על התוכן

אולי מעניין אותך גם...

שיתוף ציורי דיוקן שציירתי לאחרונה
היי לכל המאיירים/ות המוכשרים פה בפורום. טוב, שמי איריס ג’פרי, והאמת שאני די ישנה, אבל גם די חדשה כאן כיוון שזו הפעם הראשונה שמשתפת פה. מצרפת פה...
5.00 star(s) 1 דירוגים
אוהבים לגוון את החג?
בכל הנוגע לארוחות חג, האנושות מתחלקת לשניים. למחצית מהאנשים אין בעיה לחזור על האוכל המוכר והמסורתי במשך כל ארוחות החג, ואילו אנשי המחצית השניה...
<<< פרויקט מיוחד - סיכום תשפ"א בקהילת הכתיבה >>>
'מה כבר עשינו?' - פרויקט סיכום השנה - וואו. איזו שנה שזו הייתה, תשפ"א. היה לנו בחירות, היו חילופי שלטון בישראל, בארה"ב ובאירן, הייתה קורונה...
עלילות מד"א והברסלבים, סיפור אקשן בהמשכים. פרקים ראשונים
פרק 1 - ידיעה חדשותית חולי קורונה מאומתים חזרו מאומן עם אישורים מזוייפים – ונעצרו בנתב"ג מתוך עשרות אלפי החסידים שנסעו לשהות במהלך ימי ראש השנה...

דירות לחגים

המספרים של פרוג:

337,452

משתמשים נכנסו לפרוג בחודש האחרון

33

משתמשים מבקרים ברגע זה באתר

4,986

הודעות נכתבו בממוצע ליום בחודש האחרון

לוח נדל"ן | למכירה והשכרה

לוח דרושים

למעלה
לשיחת ווטסאפ עם בית פרוג
צ'אט בווטסאפ בנושאי יעוץ לימודים, פדגוגיה ומזכירות
היי, אפשר לדבר איתנו, אנחנו כאן!